3月29日，宏偉供應鏈 “創新無界 實干興企” 主題分享會在宏偉中心2樓黃埔多功能廳舉行。本次活動以 “破界 生長——創新驅動未來” 為核心議題，結合企業創新文化與行業熱點展開深度探討，300余名員工齊聚一堂，共赴創新之約。

PART 01

分享 “創新” 快樂：溫情聚人心，活力啟新篇

分享會在溫暖的氛圍中拉開序幕。17位3月入職的新員工化身"夢想講述者"，從職業規劃到生活志趣，用青春話語描繪與宏偉共成長的期待。當3月壽星們登上舞臺，全場300人共同唱起《生日歌》，溫暖聲浪中，儀式感滿滿的集體慶生，恰似企業"以人為本"文化理念的生動注腳。

PART 02

分享 “創新” 成長：蛻變之路，共話突破

項目管理部廖春嬌與財務資本中心洪淑櫻作為員工代表，分享了自己加入公司后的成長故事。面對全新環境，她們坦言初遇挑戰時的忐忑，但迅速被公司舒適的辦公氛圍、同事的熱心幫助以及濃厚的學習氣息所感染。在前輩的指導下，她們突破專業邊界，逐步實現個人價值與企業發展的同頻共振。臺下聽眾深受觸動，紛紛表示從她們的經歷中汲取了奮進力量。

PART 03

分享 “創新” 智慧：洞見趨勢，錨定未來

集團副總經理劉卷偉作為主講嘉賓，以 “創新的定義與無界可能” 為切入點，展開一場縱貫人類文明的思維對話。從原始工具革新到小米生態構建，他特別引用習近平總書記關于創新的重要論述：“偉大事業都基于創新，創新決定未來！要永葆‘闖’的精神、‘創’的勁頭、‘干’的作風。” 激勵全員創新實踐。他系統解碼創新密碼："我們要始終將創新視為生存基因，構建起工業互聯網生態平臺的競爭壁壘。"

劉總系統回顧了宏偉供應鏈的創新征程：自創立之初，以創新戰略為發展引擎，構建起"三位一體"創新矩陣——以業務創新破局行業痛點，以工業互聯網平臺重塑產業生態，以數字賦能為傳統供應鏈注入智能基因。歷經二十多年深耕，集團榮獲"全國供應鏈創新與應用示范企業""浙江省數字工廠標桿企業"等多項國家級及省級榮譽，構筑起涵蓋多領域的28項資質壁壘，沉淀出40項技術成果，在供應鏈數字化轉型賽道上鐫刻下鮮明的創新印記。

PART 04

分享 “創新” 榮譽：嘉獎奮進者，凝聚向心力

會上，公司對合同續簽員工、優秀講師、“宏偉月之星” 等進行表彰，以榮譽致敬耕耘，以榜樣激發創新活力。這些獎項不僅是對個人成就的肯定，更傳遞出公司對 “勇于突破、敢于爭先” 精神的推崇，進一步營造了積極向上的團隊氛圍。

PART 04

創新不止步，實干開新局

從人文關懷到創新布局，從個人成長到集體榮譽，本次分享會以多元視角詮釋了 “創新” 的深層內涵。正如董事長呂宏偉在總結中所言：“"創新不是選擇題，而是生存題。"這場分享會，既是創新成果的檢閱臺，更是二次創業的出征鼓。創新是宏偉的基因，更是我們邁向全球領先工業互聯網生態平臺的動力源泉。” 未來，宏偉將繼續以開放姿態擁抱變革，在技術突破、模式創新與客戶價值創造中深耕細作，書寫更多 “破界生長” 的精彩篇章。